Strukturen & Prozesse

 Lean Innovation 
 Kickstart 

Bring Deine Ideen auf die Straße und validiere diese so schnell und ressourcenschonend wie möglich. 

Was ist der Lean Innovation Kickstart?

Viele gute Ideen fristen ein Leben in der Schublade. Sie gehen im Tagesgeschäft unter oder bleiben in internen Entscheidungsprozessen stecken. Wir unterstützen dein Team darin, liegengebliebene Produktideen oder eine neue Unternehmensstrategie in die Tat umzusetzen. Dabei starten wir genau dort, wo dein Team gerade steht oder steckengeblieben ist. Aufbauend auf einer Analyse der bestehenden Organisation und deren Abläufen, helfen wir beim Aufbau von Strukturen und Prozessen, die auf eine schnelle und kontinuierliche Prüfung und Implementierung von neuen Ideen optimiert ist.

Individuell

Auf Basis einer ausführ­lichen Analyse aktueller Struk­turen, Abläufe und verbun­dener Probleme, ent­wicklen wir ein passendes Vor­gehen.

Empathisch

Bei der Ent­wicklung neuer Struk­turen und Prozesse spielen die Stärken, Poten­tiale und Wünsche Ihrer Mitarbeiter­:innen eine zentrale Rolle.

Nachhaltig

Wir begleiten die Ein­führung neuer Methoden zunächst eng und später punktuell, um eine nach­haltige Imple­mentierung zu gewähr­leisten.

Der Lean Innovation Kickstart ist für alle Teams, die mit schlanken Methoden und frischem Blick ihre Innovationen validieren und der Umsetzung auf die Sprünge helfen wollen.

  • Arbeite fokussiert und zielgerichtet durch solide Grundlagen und begleitetes Sparring

  • Reduziere den Aufwand und Kosten von Neuent­wicklung mit Hilfe von Lean-Startup-Methoden und agilen Arbeits­weisen

  • Implementiere neue Methoden aus der agilen Arbeitswelt nach Bedarf und dauerhaft

  • Wir sichern die nachhaltige Implementierung neuer Vorgehensweisen durch Training und Coaching Deiner Mitarbeiter:innen

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“Susanne hat uns bei der Einführung der OKR sehr professionell unterstützt und sich immer Zeit für unsere Fragen genommen, so dass wir das Thema jetzt sehr gut strukturiert haben. Hierbei fand ich besonders toll, mit welcher großen Begeisterung Susanne uns neue Tools (wie Perdoo, Miro oder Lego Serious Play) ans Herz gelegt hat, die wir sonst nie gefunden oder benutzt hätten und von denen ich inzwischen ein großer Fan geworden bin.”

– Mitarbeiter:in ANWR

“Susanne hat uns bei der Einführung der OKR sehr professionell unterstützt und sich immer Zeit für unsere Fragen genommen, so dass wir das Thema jetzt sehr gut strukturiert haben. Hierbei fand ich besonders toll, mit welcher großen Begeisterung Susanne uns neue Tools (wie Perdoo, Miro oder Lego Serious Play) ans Herz gelegt hat, die wir sonst nie gefunden oder benutzt hätten und von denen ich inzwischen ein großer Fan geworden bin.”

– Mitarbeiter:in ANWR
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